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因为猎头公司需要主动去寻找一些高级的人才，并且对他们进行一个评估和选择，这样才能够更好的为企业和这些高级人才进行服务。那么一般来说，猎头公司会设在比较大的城市。但是随着我国经济的不断发展，越来越多的城市繁荣起来，猎头公司也变得越来越多。所以他们不再拘泥于那些一线的大城市，而在一些二三线的城市也会有所涉猎。使得更多的企业和人才，有了更好的用武之地。
关于深圳地区的猎头公司，也是参差不齐，但是可以参考一些外地区，但是业务范围包括深圳地区的猎头公司，同时要注意猎头公司所涉及的行业是公司主营的行业，比如罗勒网擅长的建筑领域。一定要考虑全面在做选择。
毕竟是从国外最新引进的，近几十年来，猎头公司的发展速度过于快，所以说好坏都有点参差不齐的感觉。挑选服务好的猎头公司，相对收费标准就是一般人难以接受的了。一些不太好的猎头公司的能力，可能没有那么强。而且他们的信用度也没办法估量。有的时候他们找的人才，可能只管工作上面的事情，对他的一些私人的品德，不会过多的进行考量，那么这样的人才其实在大企业是不会被重用的。所以很多的企业在选择猎头公司的时候，也一定要关注一下这一点。好的猎头公司选定的人才，不仅是在工作能力方面，在生活私人生活方面也是非常优秀的。他们选择的人才往往品性和德行，都没有什么可以值得怀疑的。这就让那些投机分子没有了用武之地，取而代之的是让那些有好的德行的人，能够更加的得到重用。
各个猎头公司之间的竞争也是相当激烈的，为了能够给客户一个更优质的服务，不让自己手上单子被别的猎头公司抢走。猎头公司本身也需要大量的人才，来进行各种类型人才的发掘。所以在拿到客户的订单之后，一般猎头公司都会最快的速度去市场招揽人才。但是这并不意味着他们的考核制度就要降低，只有对人才选拔的高标准，才能保证输送给企业的是最合适的人才。
关于深圳的猎头公司有多少家呢？
这里的猎头公司有很多家，比如说南方新华、高凡、科锐，其中很多都是外资或者中外合资的。国内的企业没多少南方新华算一个。
深圳十大猎头公司排名
猎头公司的排名其实没什么意义，只是广告人拿出做文章而已。我们之前用的所谓的“排名知名”猎头公司有的合作效果真的不敢恭维，依据我的个人观点：选猎头最重要的就是选顾问，你把给你找人的那个顾问拉出来面试一下比啥都有效果，你就当他来应聘你们公司的招聘经理，你看他够不够料即可，我当初在找“瀚福莱猎头公司” 合作的时候就是这么做的，当然这个选用猎头的方法也是 瀚福莱猎头公司 顾问提供给我的，有实力真的啥东西都愿意泄露，呵呵~~~
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